比推消息，据加密招聘平台 CryptoJobsList 数据，加密货币公司 9 月发布的职位数量从 7 月的 382 个增至 1241 个，较 8 月的 886 个继续上升，也超过此前年内最活跃的 1 月的 573 个。9 月发布招聘的企业数量增至 125 家，7 月为 107 家，8 月一度降至 77 家。

该平台认为，9 月招聘回暖符合北半球夏季淡季后业务恢复正常的季节性规律，但数据表明季节性并非全部原因：8 月职位数已较 7 月翻倍，而 2025 年同期并未出现类似的 8 月至 9 月激增，当年最活跃的 10 月也仅有 373 个职位，7 月至 9 月数据基本持平。

与职位数上升相反，申请量从 7 月的 25700 份降至 8 月的 24631 份，9 月进一步降至不足 20000 份。CryptoJobsList 将这一分化解读为专业人才竞争趋紧。过去三个月，金融为最大招聘类别，其后是工程与交易，稳定币、AI、安全与合规也进入前十；最常被要求的区块链技能依次为比特币、以太坊和 Solana。